Combien de Salariés pour une Astreinte Informatique Fiable ?

La réponse courte : bien plus que vous ne le pensez. Découvrez le calcul réel des effectifs nécessaires et comparez avec l'externalisation.

Pour une astreinte 24/7 fiable avec GTI 1h en France :

5-6
personnes minimum
(configuration de base)
8-10
personnes recommandées
(avec redondance)

Le calcul détaillé

1. Couverture horaire annuelle

  • Heures par jour : 24h
  • Jours par an : 365 jours
  • Total à couvrir : 8 760 heures/an

Important : L'astreinte inclut les nuits (22h-7h), week-ends et 11 jours fériés par an. Ces plages sont particulièrement contraignantes à couvrir en interne.

2. Disponibilité réelle d'un salarié

  • Heures légales/an : 1 607h
  • Congés payés (5 semaines) : -175h
  • RTT moyen : -70h
  • Arrêts maladie (moyenne) : -56h
  • Formation continue : -35h
  • Disponibilité nette : ~1 270h/an

Astreinte ≠ travail effectif
En astreinte, le salarié n'est pas à son poste mais doit rester joignable. Le Code du travail impose des limites sur la fréquence des astreintes par salarié.

3. Calcul final des effectifs

Configuration minimale (sans redondance) :

8 760h ÷ 1 270h = 6,9 personnes7 ETP minimum

Configuration recommandée (avec redondance GTI 1h) :

  • 2 personnes en astreinte simultanée (escalade automatique)
  • Rotation saine pour éviter l'épuisement
  • Couverture des absences imprévues
Effectif recommandé : 8-10 personnes

Comparaison des coûts : uniquement l'astreinte

Comparaison équitable : Votre équipe interne fait bien plus que l'astreinte (administration, projets, support...). Nous comparons ici uniquement le coût de la couverture HNO (heures non ouvrées). L'externalisation complète votre équipe, elle ne la remplace pas.

Astreinte interne

4 personnes minimum (rotation)

  • Prime d'astreinte/semaine 600 € brut
  • Chargé employeur (+42%) 850 €/semaine
  • Coût mensuel (×4,33 sem.) ~3 680 €

~3 680 €/mois

Prime d'astreinte seule

+ heures supplémentaires si intervention
+ gestion planning, contraintes légales...
(4 pers. en rotation, 1 seule payée/semaine)

Astreinte externalisée

RDEM Systems - 24/7

  • Forfait parc 24/7 GTI 4h 3 450 €
  • Forfait parc 24/7 GTI 1h 6 000 €
  • Double astreinte + escalade inclus
  • Monitoring & alerting inclus
  • Interventions tarif fixe 120 €/h
  • Coût mensuel (GTI 4h) 3 450 €

3 450 - 6 000 €/mois

Selon GTI choisie

Aucune gestion RH
Aucune contrainte légale à gérer

Comparaison coût prime d'astreinte :

~3 680 €/mois vs 3 450 €/mois

Coût comparable, mais sans les contraintes : gestion RH, planning, heures sup, conformité légale...

Rappel : Cette comparaison porte uniquement sur le coût de la couverture HNO. Votre équipe continue son travail quotidien (administration, projets, support utilisateurs...).

Les coûts cachés de l'astreinte interne

Turnover élevé

Les postes d'astreinte ont un turnover 2 à 3 fois supérieur à la moyenne. Coût de remplacement : 6 à 9 mois de salaire.

Perte d'expertise

Le départ d'un expert emporte avec lui la connaissance de votre infrastructure. Temps de montée en compétence : 3 à 6 mois.

Productivité réduite

Un salarié qui fait de l'astreinte régulière voit sa productivité diurne chuter de 15 à 25% (fatigue, stress).

Risques juridiques

Non-conformité au Code du travail, litiges prud'homaux. Sanctions potentielles : jusqu'à 30 000€ d'amende.

Passez à l'astreinte externalisée

Économisez plus de 80% par rapport à une équipe interne tout en bénéficiant d'une expertise senior 24/7.